記事

記事の一覧

行動のための人の誘い方

[ 資料 ] 掲載 2006/11/04 更新 2006/11/05

人にお願いするときのコツ

・直接頼む.自発的にボランティアをする人は限られている.頼まれるのを待っている人のほうが多い.

・友だちネットワークを活用する.可能であればお願いする相手が知っている人や信頼している人に一緒に来てもらう.適任者がいない場合は自分ひとりでするしかない.

・小さなことから始める.お願いするときは短期間で容易に終わることから始める.

・作業内容を明確にお願いする.やって欲しいことや時間について詳細にお願いする.

・お願いした相手が気分よくできること,得意なことをお願いする.しだいに新しい作業にも取り掛かれるようになる.

・彼女たちの協力が必要であることを伝える.ユニオンは会員としての存在だけでなく,何らかの貢献を必要としていることを伝え,そのことが変革をもたらすことを伝える.

・彼女たちの活動が運動全体の中で何を担っているか説明する.彼女たちの活動が他の部分に大きく影響することを伝える.

・尋ねる:彼女たちがやりたいこと,考えていることを尋ねる.
  聴く:彼女たちの懸念をよく聴く.
  応える:彼女たちの疑問,質問に応える.

・ポジティブに!前向きに!積極的に!

・彼女たちの時間に感謝する.

Kate Bronfenbrenner(ケイト・ブロンフェンブレナー)とTom Juravich(トム・ユラビック)によって作られた教材から適用
関連ワーク人の誘い方:オルガナイザーのための重要なスキル
関連記事

Home